Cultivating the Heart of Leadership
Power & Care: Compassievol Systeem Leiderschap
(This workshop will be in Dutch. English text below ↓)
Zorg- en welzijnsorganisaties staan onder toenemende druk. Zij moeten balanceren tussen uiteenlopende belangen: aan de ene kant kostenbeheersing, efficiëntie en controle; aan de andere kant het dienen van menselijke en maatschappelijke waarden. Deze spanning laat zich vatten in de dynamiek van Power & Care. Het is aan leiderschap om deze krachten te integreren en eventuele tegenstellingen te overbruggen.
In tijden van maatschappelijke en bestuurlijke complexiteit vraagt dit om een meerlagige en genuanceerde vorm van leiderschap. Wij noemen dit Compassievol Systeem Leiderschap (CSL).
Deze term roept vanzelfsprekend vragen op. Hoe verhoudt compassie zich tot leiderschap? En wat betekent het om met een systeemperspectief naar compassie te kijken?
In een wereld vol verandering en onzekerheid is compassie meer dan een innerlijke houding—het is een essentiële krachtbron voor leiderschap. Voor leiders in zorg- en missiegedreven organisaties vormt compassie de brug tussen idealen en dagelijkse realiteit. Maar compassie alleen is niet genoeg. Om werkelijk verschil te maken, is een combinatie nodig van compassie, psychologisch inzicht én systeemdenken.
Tijdens dit programma maak je kennis met het Six Mindset Model en het SEEDS-model, dat werd ontwikkeld door Triple Value Leadership in het kader van Pallas Leiderschapsprogramma van 2015-2016.
We zijn verheugd dit gedachtegoed nu verder te verdiepen en actualiseren voor de zorgsector vandaag.
Voor wie?
Deze workshop is bedoeld voor leiders, managers en professionals in zorg- en missiegedreven organisaties die hun leiderschap willen verdiepen en hun impact willen vergroten—door compassie te combineren met inzicht en systeemdenken.
Programma
Het programma bestaat uit 3 dagen bijeenkomsten en 8 webinars van 1,5 uur. De data worden later bekend gemaakt.
Wat je leert
Empathie, compassie, psychologisch inzicht en systeemdenken toepassen op actuele leiderschapsuitdagingen.
Je authentieke bron van compassie inzetten als een transformerende kracht binnen complexe organisaties.
Door reflectie, oefening en dialoog je vermogen versterken om te leiden met helderheid, moed en verbinding.
Je krijgt concrete handvatten om met de dynamiek van Power & Care in organisaties om te gaan.
Docenten
Sander Tideman
Myra Pieters
(English)
Power & Care: Compassionate System Leadership
Healthcare and social welfare organizations are under increasing pressure. They must balance competing demands: on the one hand, cost control, efficiency, and accountability; on the other, the service of human and societal values. This tension can be captured in the dynamic of Power & Care. It is the role of leadership to integrate these forces and bridge potential contradictions.
In times of societal and organizational complexity, this calls for a multilayered and nuanced form of leadership. We call this Compassionate System Leadership (CSL).
This term naturally raises questions. How does compassion relate to leadership? And what does it mean to view compassion through a systems lens?
In a world full of change and uncertainty, compassion is more than an inner attitude—it is a vital source of leadership strength. For leaders in healthcare and mission-driven organizations, compassion forms the bridge between ideals and everyday reality. But compassion alone is not enough. To truly make a difference, it must be combined with psychological insight and systems thinking.
During this program, you will be introduced to the Six Mindset Model and the SEEDS Model, developed by Triple Value Leadership as part of the Pallas Leadership Program (2015–2016). We are excited to deepen and update this body of thought for today’s healthcare sector.
Who is this for?
This workshop is intended for leaders, managers, and professionals in healthcare and mission-driven organizations who wish to deepen their leadership and increase their impact—by combining compassion with insight and systems thinking.
What you will learn
- You will learn how to apply empathy, compassion, psychological insight and system thinking to real-world leadership challenges.
- You will gain tools to navigate the Power & Care dynamic in complex environments
- You will learn to use your authentic source of compassion as transformative force in complex organizations.
- Through reflection, practice, and dialogue, you will strengthen your ability to lead with clarity, connection and courage.